เทศบาลเมืองบ้านทุ่ม
อำเภอเมืองขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น
https://www.banthum.go.th
«
เชิญชวนออกมาใช้สิทธิเลือกตั้ง สมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่มและนายเทศมนตรีเมืองบ้านทุ่ม
«
ประกาศผู้อำนวยการการเลือกตั้งประจำเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม อำเภอเมืองขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น เรื่อง บัญชีรายชื่อผู้สมัครรับเลือกตั้งสมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่มที่ได้รับสมัครรับเลือกตั้งและไม่ได้รับสมัครรับเลือกตั้ง เขตเลือกตั้งที่ 3
«
ประกาศผู้อำนวยการการเลือกตั้งประจำเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม อำเภอเมืองขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น เรื่อง บัญชีรายชื่อผู้สมัครรับเลือกตั้งสมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่มที่ได้รับสมัครรับเลือกตั้งและไม่ได้รับสมัครรับเลือกตั้ง เขตเลือกตั้งที่ 2
«
ประกาศผู้อำนวยการการเลือกตั้งประจำเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม อำเภอเมืองขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น เรื่อง บัญชีรายชื่อผู้สมัครรับเลือกตั้งสมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่มที่ได้รับสมัครรับเลือกตั้งและไม่ได้รับสมัครรับเลือกตั้ง เขตเลือกตั้งที่ 1
«
ประกาศผู้อำนวยการการเลือกตั้งประจำเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม อำเภอเมืองขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น เรื่อง บัญชีรายชื่อผู้สมัครรับเลือกตั้งนายกเทศมนตรีเมืองบ้านทุ่ม ที่ได้รับสมัครรับเลือกตั้งและไม่ได้รับสมัครรับเลือกตั้ง
«
ประกาศ เรื่องกำหนดสถานที่ หลักเกณฑ์และวิธีปิดประกาศและติดแผ่นป้ายหาเสียงเลือกตั้ง สมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม และนายกเทศมนตรีเมืองบ้านทุ่ม
«
ประกาศ เรื่อง รับสมัครบุคคลเข้ารับสรรหาเป็นคณะกรรมการการเลือกตั้งประจำเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม
«
ประกาศ เรื่อง รูปแบบการแบ่งเขตเลือกตั้งสมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่มอำเภอเมืองขอนแก่น เพื่อรับฟังความคิดเห็นและข้อเสนอแนะจากประชาชนในเขตเลือกตั้ง
«
ใบสมัครรับเลือกตั้งสมาชิกสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม
«
ใบสมัครรับเลือกตั้งนายกเทศมนตรีเมืองบ้านทุ่ม
หน้าแรก
ข้อมูลหน่วยงาน
- ข่าวประกาศ
- ข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้าง
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- ข้อมูลการติดต่อ
- กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- การประชาสัมพันธ์
- องค์ความรู้เกี่ยวกับพระราชพิธื
- รายงานการประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม
- ข้อมูลข่าวสารเกี่ยวกับสิ่งแวดล้อมและสุขภาพ
- การประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี
- งานพัฒนาชุมชน
- กองการศึกษา
- ศูนย์ประสานงานเลือกประจำตั้งเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม พ.ศ.2568
- การปฎิสัมพันธ์
- Q&A
- Social Network
- การดำเนินงาน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- แผนพัฒนาท้องถิ่น (2566-2570)
- การปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- การให้บริการ
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- E-Service
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการประจำปี
- ระบบสารสนเทศเพื่อสนับสนุนให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
- การบริหารเงินงบประมาณ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายรับ - รายจ่าย ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
- บัญชีโอนงบประมาณรายจ่ายประจำปี 2567
- การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
- แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
- ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
- สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
- การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลเทศบาล
- การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
- นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- ชมรม STRONG องค์กรพอเพียงต้านทุจริต
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตราฐานทางจริยธรรม
- ประกาศแสดงเจตจำนง องค์กรพอเพียงต้านทุจริต
- แผ่นพับประชาสัมพันธ์ สร้างวัฒนธรรมองค์กร
- การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การประเมิณความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- บุคคลต้นแบบแห่งปี
- แผนป้องกันการทุจริต
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ปี พ.ศ.256ุุ6-2570
- มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- กิจการสภา
- รายงานประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี 2565
- รายงานประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี พ.ศ.2566
- รายงานการประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี พ.ศ.2567
- รายงานการประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี พ.ศ.2568
- นโยบาย No Gift Policy
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- แหล่งท่องเที่ยว
- แหล่งท่องเที่ยวเพื่อนันทนาการและบันเทิง
- แหล่งท่องเที่ยวเชิงเกษตร
- ระบบร้องเรียนผ่านโปรแกรม TraffyFondue
- แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ 2567-2569
- แผนอัตรากำลัง 3 ปี ปรจำปีงบประมาณ 2567-2569
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี งบประมาณ พ.ศ.2566
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี งบประมาณ พ.ศ.2567
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี งบประมาณ พ.ศ.2568
- เทศบัญญัติเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ด้านสาธารณสุขฯ พ.ศ.2567
บุคลากร
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภาเทศบาล
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัดเทศบาล
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขฯ
ข้อมูลสำหรับประชาชน
- คู่มือสำหรับประชาชน
- เอกสารดาวน์โหลด
- บัญชีโอนงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
เรื่องร้องเรียน
• ร้องเรียน/ร้องทุกข์
• แจ้งเบาะแสร้องเรียนการทุจริต
• ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
Q&A
ติดต่อเรา
นางอาทิชา ธนาปุญญนนท์
ปลัดเทศบาล ปฏิบัติหน้าที่
นายกเทศมนตรีเมืองบ้านทุ่ม
080-9826635
บุคลากร
คณะผู้บริหาร
สมาชิกสภาเทศบาล
หัวหน้าส่วนราชการ
สำนักปลัดเทศบาล
หน่วยตรวจสอบภายใน
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษา
กองสาธารณสุขฯ
ข้อมูลหน่วยงาน
ข่าวประกาศ
ข้อมูลพื้นฐาน
โครงสร้าง
ข้อมูลผู้บริหาร
อำนาจหน้าที่
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
ข้อมูลการติดต่อ
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
การประชาสัมพันธ์
องค์ความรู้เกี่ยวกับพระราชพิธื
รายงานการประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม
ข้อมูลข่าวสารเกี่ยวกับสิ่งแวดล้อมและสุขภาพ
การประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี
งานพัฒนาชุมชน
กองการศึกษา
ศูนย์ประสานงานเลือกประจำตั้งเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม พ.ศ.2568
การปฎิสัมพันธ์
Q&A
Social Network
การดำเนินงาน
แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
แผนพัฒนาท้องถิ่น (2566-2570)
การปฏิบัติงาน
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
การให้บริการ
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
E-Service
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการประจำปี
ระบบสารสนเทศเพื่อสนับสนุนให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
การบริหารเงินงบประมาณ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายรับ - รายจ่าย ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
บัญชีโอนงบประมาณรายจ่ายประจำปี 2567
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลเทศบาล
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
ชมรม STRONG องค์กรพอเพียงต้านทุจริต
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตราฐานทางจริยธรรม
ประกาศแสดงเจตจำนง องค์กรพอเพียงต้านทุจริต
แผ่นพับประชาสัมพันธ์ สร้างวัฒนธรรมองค์กร
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การประเมิณความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
บุคคลต้นแบบแห่งปี
แผนป้องกันการทุจริต
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ปี พ.ศ.256ุุ6-2570
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
กิจการสภา
รายงานประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี 2565
รายงานประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี พ.ศ.2566
รายงานการประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี พ.ศ.2567
รายงานการประชุมสภาเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ประจำปี พ.ศ.2568
นโยบาย No Gift Policy
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
แหล่งท่องเที่ยว
แหล่งท่องเที่ยวเพื่อนันทนาการและบันเทิง
แหล่งท่องเที่ยวเชิงเกษตร
ระบบร้องเรียนผ่านโปรแกรม TraffyFondue
แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ 2567-2569
แผนอัตรากำลัง 3 ปี ปรจำปีงบประมาณ 2567-2569
เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี
เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี งบประมาณ พ.ศ.2566
เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี งบประมาณ พ.ศ.2567
เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี งบประมาณ พ.ศ.2568
เทศบัญญัติเทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ด้านสาธารณสุขฯ พ.ศ.2567
คู่มือสำหรับประชาชน
เอกสารดาวน์โหลด
บัญชีโอนงบประมาณรายจ่ายประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
online ขณะนี้
คน
สถิติวันนี้
160 คน
สถิติทั้งหมด
120114
คน
เริ่มนับวันที่ 24 กุมภาพันธ์ 2565
แบบสอบถามความพึงพอใจ
เทศบาลเมืองบ้านทุ่ม
ได้จัดทำแบบสอบถามความพึงพอใจของประชาชนที่มีต่อการให้บริการของ เทศบาลเมืองบ้านทุ่ม หรือหน่วยงานต่างๆ ที่มาติดต่อใช้บริการงานด้านต่างๆ ของ เทศบาลเมืองบ้านทุ่ม เพื่อนำข้อมูลที่ได้จากการสำรวจนี้มาประมวลสรุปผลลัพธ์ทำแผนปรับปรุงการให้บริการ และดำเนินการแก้ไขข้อบกพร่องของการบริการด้านต่างๆ
ให้มีประสิทธิภาพ และตรงกับความต้องการของผู้รับบริการมากยิ่งขึ้นต่อไป
ส่วนที่ 1 : ข้อมูลทั่วไปผู้ขอรับบริการ
ชื่อผู้ขอรับบริการ (บุคคลหรือหน่วยงาน)
ที่อยู่ผู้ขอรับบริการ
โทรศัพท์ผู้ขอรับบริการ
ขอรับบริการจาก (ชื่อหน่วยงานผู้ให้บริการ)
ส่วนที่ 2 : เรื่องที่ขอรับบริการ
การขอข้อมูลข่าวสารทางราชการ
การขอรับเบี้ยยังชีพผู้สูงอายุ
การยื่นเรื่องร้องทุกข์/ร้องเรียน
การขอรับเบี้ยยังชีพคนพิการ
การใช้ Internet ตำบล
การขอรับเบี้ยยังชีพผู้ป่วยโรคเอดส์
การขออนุญาตปลูกสร้างอาคาร
การขอขึ้นทะเบียนโครงการเงินอุดหนุนเพื่อการเลี้ยงดูเด็กแรกเกิด
การขอแบบบ้านเพื่อประชาชน
การขอจดทะเบียนพาณิชย์
การออกแบบอาคาร
การขอจัดตั้งสถานจำหน่ายอาหารและสะสมอาหาร
การชำระภาษีโรงเรือนและที่ดิน
การขอประกอบกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพ
การชำระภาษีป้าย
การสมัครเข้าเรียนในศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก อบต.
การชำระภาษีบำรุงท้องที่
อื่น ๆ
ส่วนที่ 3 : แบบสอบถามความพึงพอใจที่มีต่อการให้บริการ
หัวข้อแบบสอบถามความพึงพอใจ
ระดับความพึงพอใจ
มากที่สุด
มาก
ปานกลาง
น้อย
ควรปรับปรุง
1. ด้านเจ้าหน้าที่ผู้ให้บริการ
1. เจ้าหน้าที่พูดจาสุภาพ อัธยาศัยดี แต่งกายสุภาพ การวางตัว เรียบร้อย
2. เจ้าหน้าที่ให้บริการด้วยความเต็มใจ รวดเร็ว และเอาใจใส่
3. เจ้าหน้าที่ให้คำแนะนำ ตอบข้อซักถามได้อย่างชัดเจน ถูกต้อง น่าเชื่อ
4. เจ้าหน้าที่สามารถแก้ปัญหา อุปสรรค ที่เกิดขึ้นได้อย่างเหมาะสม
2. ด้านกระบวนการขั้นตอนการให้บริการ
1. มีช่องทางการให้บริการที่หลากหลาย
2. ขั้นตอนการให้บริการมีระบบ ไม่ยุ่งยาก ซับซ้อน มีความชัดเจน
3. ขั้นตอนการให้บริการแต่ละขั้นตอนมีความสะดวก รวดเร็ว
4. มีผังลำดับขั้นตอนและระยะเวลาการให้บริการอย่างชัดเจน
3. ด้านสิ่งอำนวยความสะดวก
1. การจัดสิ่งอำนวยความสะดวกในสถานที่ให้บริการ เช่น ที่จอดรถ น้ำดื่ม
2. มีเครื่องมือ/อุปกรณ์/ระบบในการบริการข้อมูลสารสนเทศ
3. มีการจัดผังการให้บริการและการใช้อาคารไว้อย่างชัดเจนสะดวก เหมาะสม
4. อาคารสถานที่มีความสะอาด ปลอดภัย
ส่วนที่ 4 : ท่านคิดว่า เทศบาลเมืองบ้านทุ่ม ควรปรับปรุงด้านใด (ตอบได้มากกว่า 1 ข้อ)
ด้านการให้บริการของเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน
ด้านข้อมูลข่าวสารที่ให้บริการแก่ประชาชน
ด้านสถานที่ในการบริการข้อมูลข่าวสาร
ด้านวิธีการเข้ามามีส่วนร่วมของประชาชนในการจัดทำแผนพัฒนา
ด้านบริการการรับชำระภาษี
ด้านบริการการอนุญาตก่อสร้างอาคาร
อื่น ๆ
ข้อเสนอแนะ:
เปลี่ยนรหัสใหม่
เพิ่มแบบสอบถาม
ล้างข้อมูล